Àrea d'Igualtat i LGTBI+

L'Àrea d'Igualtat i LGTBI+ d'Osona impulsa, coordina i desplega les polítiques públiques d'igualtat de gènere i LGTBI+ a les comarques d'Osona i el Lluçanès, i gestiona també els serveis d'atenció directa a la ciutadania, com el Servei d'Informació i Atenció a les Dones (SIAD) i el Servei d'Atenció Integral LGTBI+ (SAI LGTBI+). 

Treballa per garantir els drets de les dones i de les persones LGTBI+ mitjançant el disseny, la implementació i el seguiment de plans, programes, protocols i actuacions, d'acord amb la normativa vigent i en coordinació amb els ajuntaments  i els agents socials del territori. Així mateix, coordina els circuits i recursos comarcals per a l'abordatge de les violències masclistes i les discriminacions per raó d'orientació sexual, identitat o expressió de gènere. 

---

Programes i recursos

• SIAD Osona. Servei d'Informació i Atenció a les Dones. Servei gratuït i confidencial que ofereix informació, atenció i assessorament a les dones de la comarca en tots aquells àmbits que poden ser del seu interès. 
• SAI LGTBI+ Osona. Servei d'Atenció Integral LGTBI+.  Servei d'informació, assessorament i acompanyament adreçat a tota la ciutadania i a professionals, i especialment a les persones LGTBI+ que han patit, pateixen o es troben en risc de patir situacions de discriminació per raó d'orientació sexual, identitat o expressió de gènere.  
• Temps per Cures. El programa   té com a objectiu reforçar i ampliar els serveis de cura existents al territori, així com impulsar nous serveis de cura infantil de proximitat.  Comarcalment, ens centrem a garantir el dret a les cures dels infants i, alhora, alliberar temps per a les famílies, especialment per a les dones, que continuen assumint majoritàriament les tasques de cura. 
• Igualtat en els treballs. La figura tècnica d'igualtat de gènere en els treballs té com a objectiu impulsar polítiques d'igualtat en l'àmbit laboral. Des d'aquest servei, s'ofereix suport en l'elaboració i el desplegament dels plans interns d'igualtat i els protocols contra l'assetjament  en ajuntaments, empreses i entitats. També es promouen mesures per reorganitzar el temps i fomentar la corresponsabilitat en les cures.  

---

Activitats

Campanyes de visibilització i sensibilització per les diades rellevants

• Projecció del documental "De Berta a Teo", el 19 de febrer, a Vic.

• Taller Drag, el 14 de març, a l'Oficina Jove d'Osona.

• Jornada per promoure la no-discriminació de les persones LGTBI+ a les empreses, 15 de maig, a Vic.

• Xerrada «Perspectiva LGTBI+ a les residències i als centres de dia per a persones grans», a Vic, St. Boi de Lluçanès i Centelles.

• Xerrada taller "Transitar és una pregunta incòmoda" Manlleu.

• Tallers per dones "Vincles que ens cuiden" a Centelles, Torelló, Vic, Roda de Ter, Sant Hipòlit de Voltregà i Montesquiu.

Des del programa Temps per Cures s'ha realitzat, en la mateixa línia que els anys anteriors:

• Espais de joc.

• Servei de canguratge gratuït.

• Colònies d'hivern.

• Sensibilització i formació sobre masculinitats.

• Subvencions d'acollida matinal.

---

Treball en xarxa

Es dona especial importància al treball en xarxa i la coordinació amb els diversos agents i recursos del territori, n'és un exemple les reunions comarcals d'igualtat, liderada per l'oficina i que en participen les diferents referents municipals d'igualtat que hi ha a la comarca, dels municipis de Manlleu, Centelles, St. Hipòlit de Voltregà, Consorci del Lluçanès, Prats de Lluçanès i Mancomunitat la Plana.

Així mateix, l'oficina participa en altres comissions i espais de treball comunitari, com la Comissió de Gent Gran, la Xarxa Municipal d'Acollida, la TIAF i la Taula de Salut Comunitària. També col·labora amb la Cambra de Comerç i l'entitat FEM DEO en aspectes relacionats amb la promoció econòmica i el teixit empresarial.

Finalment, cal destacar la participació en espais supramunicipals, especialment en l'àmbit de la Catalunya Central, com a lloc de treball en xarxa i reflexió territorial.

---

Dades del servei